Wer kümmert sich darum, dass ich nach der Ausbildung übernommen werde? An wen wende ich mich, wenn ich Probleme mit dem Ausbilder habe? Wer wacht darüber, dass im Betrieb auch die Inhalte vermittelt werden, die im Ausbildungsplan stehen? Viele Fragen, aber nur eine Antwort: die JAV.
Die Jugend- und Auszubildendenvertretung vertritt die Interessen der Auszubildenden und jungen Beschäftigten im Betrieb. Sie hat gesetzlich verbriefte Rechte und verhandelt – gemeinsam mit dem Betriebsrat – auf Augenhöhe mit dem Arbeitgeber. Sie kümmert sich um die großen und kleinen Probleme der Auszubildenden. Die JAV-Mitglieder sind meistens selbst noch in der Ausbildung oder haben gerade ausgelernt – deshalb wissen sie genau, wo den Azubis der Schuh drückt.
Zusammen mit der IG Metall-Jugend sorgt die JAV dafür, dass die Forderungen der Auszubildenden nicht unter den Tisch fallen.
Die IG Metall-Jugend hat eine JAV-Zeitung herausgebracht, für die wir Jugend- und Ausbildungsvertretungen in den Betrieben besucht und sie nach ihrer täglichen Arbeit gefragt haben.
Mahr GmbH in Göttingen
3 JAV-Mitglieder vertreten 43 Auszubildende
Ihr Motto: Jugend braucht Bildung.
TRW Automotive GmbH in Alfdorf
5 JAV-Mitglieder vertreten 86 Auszubildende
Ihr Motto: Azubis und BA-Studierende brauchen Perspektiven.
FLSmidth in Wadgassen
3 JAV-Mitglieder vertreten 21 Auszubildende
Ihr Motto: Gemeinsam sind wir stark.
Siemens AG in Erlangen
9 JAV-Mitglieder vertreten 320 Auszubildende
Ihr Motto: Geht nicht, will nicht, kann nicht – das gibt es in unserer JAV nicht.
Hüttenwerke Krupp Mannesmann GmbH in Duisburg
7 JAV-Mitglieder vertreten 250 Auszubildende
Ihr Motto: Wer bleibt, sind wir.
ArcelorMittal GmbH in Eisenhüttenstadt
7 JAV-Mitglieder vertreten 200 Auszubildende
Ihr Motto: Gemeinsam für noch mehr Ausbildungsqualität.
P S Werften GmbH (Peene-Werft) in Wolgast
5 JAV-Mitglieder vertreten 80 Auszubildende
Ihr Motto: Wir klären das!
