Die rund 60 000 Beschäftigten im baden-württembergischen Elektrohandwerk verdienen seit November 3,9 Prozent mehr. Azubis erhalten – wie bereits im vorhergegangenen Abschluss – überproportional mehr: Sie verdienen 60 Euro mehr im Monat, das entspricht einer Entgelterhöhung zwischen 6 und 8 Prozent. Zudem haben die Tarifvertragsparteien vereinbart, weiter über eine Angleichung der Löhne und Gehälter von Arbeitern und Angestellten in einem modernen Entgeltsystem zu verhandeln.Der aktuelle Tarifvertrag läuft bis Ende März 2021.

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