Der Einladung sind 25 Kolleginnen und Kollegen aus neun Betrieben gefolgt. Inhalt war die tarifliche Freistellungszeit, die verkürzte Vollzeit sowie das tarifliche Zusatzgeld. Jetzt geht es um eine konsequente und beteiligungsorientierte Umsetzung der Arbeitszeitergebnisse aus der Tarifrunde 2018 in den Betrieben.

(Foto: IG Metall)

Den Betriebsräten und Vertrauensleuten fällt dabei die Rolle von Multiplikatoren zu, um über das Ergebnis des Tarifabschlusses und die damit verbundenen Möglichkeiten der individuellen Arbeitszeitgestaltung zu informieren und passende Lösungsvorschläge zur Umsetzung im Betrieb oder in einzelnen Abteilungen zu erarbeiten. Eine Beteiligung der Mitglieder und Beschäftigten im Umsetzungsprozess ist dabei unabdingbar.

Die IG Metall Neuwied unterstützt bei Fragen der Umsetzung.

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