Tarifrunde Hutindustrie 2025
Mehr Geld und verbesserte Altersteilzeit in der Hutindustrie

Tarifabschluss in der Hutindustrie: Nach einer Einmalzahlung im Juli steigen die Entgelte ab August 2025 um 2,0 Prozent und ab Oktober 2026 um weitere 2,9 Prozent. Auch die Ausbildungsvergütungen werden erhöht und die Altersteilzeit verbessert.

26. Mai 202526. 5. 2025


In der Hutindustrie in Bayern und im Allgäu steigen die Gehälter der Beschäftigten in zwei Stufen um 2 Prozent und 2,9 Prozent. Außerdem erhalten sie eine Einmalzahlung. Darauf verständigten sich die IG Metall Bayern und die Arbeitgeberverbände der Hutindustrie. Zudem verbessert sich durch den Tarifabschluss die tarifliche Altersteilzeit.


Mehr Geld – das Ergebnis im Detail

  • Juli 2025: 275 Euro Einmalzahlung brutto, Auszubildende 137,50 Euro brutto
  • August 2025: 2,0 Prozent mehr Geld – mindestens 60 Euro bzw. mindestens 0,37 Euro mehr Stundenlohn, Auszubildende 25 Euro
  • Oktober 2026: 2,9 Prozent mehr Geld, mindestens 80 Euro bzw. mindestens 0,50 Euro mehr Stundenlohn, Auszubildende 35 Euro

Beschäftigte in Teilzeit erhalten die Einmalzahlung anteilig – im Verhältnis ihrer vertraglichen Arbeitszeit zur tariflichen Vollzeitarbeitszeit. Durch eine Betriebsvereinbarung kann ein anderer Auszahlungsmodus für die Einmalzahlung vereinbart werden.

Das Urlaubsgeld erhöht sich 2025 wie die Einkommen um 2,0 Prozent und 2026 um 2,9 Prozent.

Der Tarifvertrag kann frühestens zum 31. Mai 2027 gekündigt werden.


Bessere Altersteilzeit

Die tarifliche Altersteilzeit wird bis Ende Mai 2027 verlängert und verbessert: Die Aufzahlung durch den Arbeitgeber auf das Altersteilzeitentgelt steigt ab August 2025 von 750 auf 775 Euro und ab Oktober 2026 auf 800 Euro im Monat.

Der Tarifabschluss gilt bundesweit für die rund 1000 tarifgebundenen Beschäftigten in der Hutindustrie in Bayern und im Allgäu.

Beschäftigte stehen zu einem großen Herz zusammen
Mitglied werden
Werde Teil einer starken Gemeinschaft

Von Rechtsschutz in arbeits- und sozialrechtlichen Angelegenheiten bis zu gerechten Löhnen und Gehältern – wir kümmern uns persönlich und zuverlässig um unsere Mitglieder.

Online beitreten

Besser mit Tarif

Neu auf igmetall.de

Newsletter bestellen